Apa Tipe Kepribadian Anda? (Part 2)

Setelah anda mengatahui tipe kepribadian anda, sekarang saatnya bagi anda untuk mengembangkan aset dalam diri anda agar dapat bekerja untuk anda. Kembangkan potensi dalam diri anda yang mungkin belum terasa selama ini.



1. Sanguinis
Orang sanguinis adalah orang yang ekstrovert, membicara, dan optimis. Beberapa hal yang menjadi ciri khas orang sangunis antara lain:


a. Dalam hal emosi

  • Kepribadian yang menarik
  • Suka bicara dan berbicara
  • Menghidupkan pesta
  • Rasa humor yang hebat
  • Ingatan kuat untuk warna
  • Secara fisik memukau pendengar
  • Emosional dan demonstratif
  • Antusias dan ekspresif
  • Periang dan penuh semangat
  • Penuh rasa ingin tahu
  • Baik di panggung
  • Lugu dan polos
  • Hidup di masa sekarang
  • Mudah diubah
  • Berhati tulus
  • Selalu kekanak-kanakan
b. Dalam hal pekerjaan

  • Sukarelawan untuk tugas
  • Memikirkan kegiatan baru
  • Tampak hebat di permukaan
  • Kreatif dan inovatif
  • Punya energi dan antusiasme
  • Mulai dengan cara cemerlang
  • Mengilhami orang lain untuk ikut
  • Mempesona orang lain untuk bekerja
c. Sebagai teman

  • Dicemburui orang lain
  • Bukan pendendam
  • Cepat minta maaf
  • Mencegah saat membosankan
  • Suka kegiatan spontan
d. Sebagai orang tua

  • Membuat rumah menyenangkan
  • Disukai teman anak-anak
  • Mengubah bencana menjadi humor
  • Merupakan pemimpin sirkus
2. Melankolis
Orang melankolis adalah orang yang introvert, pemikir, dan pesimis. Beberapa hal yang menjadi ciri khas orang melankolis antara lain:

a. Dalam hal emosi

  • Mendalam dan penuh pikiran
  • Analitis
  • Serius dan tekun
  • Cenderung jenius
  • Berbakat dan kreatif
  • Artistik atau musikal
  • Filosofis dan puitis
  • Menghargai keindahan
  • Perasa terhadap orang lain
  • Suka berkorban
  • Penuh kesadaran
  • Idealis
b. Dalam hal pekerjaan

  • Berorientasi jadwal
  • Perfeksionis, standar tinggi
  • Sadar perincian
  • Gigih dan cermat
  • Tertib dan terorganisasi
  • Teratur dan rapi
  • Ekonomis
  • Melihat masalah
  • Mendapat pemecahan kreatif
  • Perlu menyelesaikan apa yang dimulai
  • Suka diagram, grafik, bagan, dan daftar
c. Sebagai teman

  • Hati-hati dalam berteman
  • Puas tinggal di latar belakang
  • Menghindari perhatian
  • Setia dan berbakti
  • Mau mendengarkan keluhan
  • Bisa memecahkan masalah orang lain
  • Sangat memperhatikan orang lain
  • Terharu oleh air mata penuh belas kasihan
  • Mencari teman hidup ideal
d. Sebagai orang tua

  • Menetapkan standar tinggi
  • Ingin segalanya dilakukan dengan benar
  • Menjaga rumah selalu rapi
  • Merapikan barnag anak-anak
  • Mengorbankan keinginan sendiri untuk yang lain
  • Mendorong intelegensi dan bakat

3. Koleris
Orang koleris adalah orang yang introvert, pengamat, dan pesimis. Beberapa hal yang menjadi ciri khas orang koleris antara lain:

a. Dalam hal emosi

  • Berbakat pemimpin
  • Dinamis dan aktif
  • Sangat memerlukan perubahab
  • Harus memperbaiki kesalahan
  • Berkemauan kuat dan tegas
  • TIdak emosional bertindak
  • Tidak mudah patah semangat
  • Bebas dan mandiri
  • Memancarkan keyakinan
  • Bisa menjalankan apa saja
b. Dalam hal pekerjaan

  • Berorientasi target
  • Melihat seluruh gambaran
  • Terorganisasi dengan baik
  • Mencari pemecahan praktis
  • Bergerak cepat untuk bertindak
  • Mendelegasikan pekerjaan
  • Menekankan pada hasil
  • Membuat target
  • Merangsang kegiatan
  • Berkembang karena siangan
c. Sebagai teman

  • Tidak terlalu perlu teman
  • Mau bekerja untuk kegiatan
  • Mau memimpin dan mengorganisasi
  • Biasanya selalu benar
  • Unggul dalam keadaan darurat
d. Sebagai orang tua

  • Memberikan kepemimpinan kuat
  • Menetapkan tujuan
  • Memotivasi keluarga untuk kelompok
  • Tahu jawaban yang benar
  • Mengorganisasi rumah tangga
4. Phlegmatis
Orang phlegmatis adalah orang yang introvert, pengamat, dan pesimis. Beberapa hal yang menjadi ciri khas orang phlegmatis antara lain:

a. Dalam hal emosi

  • Kepribadian rendah hati
  • Mudah bergaul dan santai
  • Diam, tenang, dan mampu
  • Sabar, baik keseimbangannya
  • Hidup konsisten
  • Tenang tetapi cerdas
  • Simpatik dan baik hati
  • Menyembunyikan emosi
  • Bahagia menerima kehidupan
  • Serba guna
b. Dalam hal pekerjaan

  • Cakap dan mantap
  • Damai dan mudah sepakat
  • Punya kemampuan administratif
  • Menjadi penengah masalah
  • Menghindari konflik
  • Baik dibawah tekanan
  • Menemukan cara yang mudah
c. Sebagai teman

  • Mudah diajak bergaul
  • Menyenangkan
  • TIdak suka menyinggung
  • Pendengar yang baik
  • Selera humor yang menggigit
  • Suka mengawasi orang
  • Punya banyak teman
  • Punya belas kasihan dan perhatian
d. Sebagai orang tua

  • Menjadi orang tua yang baik
  • Menyediakan waktu bagi anak-anak
  • Tidak tergesa-gesa
  • Bisa mengambil yang baik dari yang buruk
  • Tidak mudah marah

Apa Tipe Kepribadian Anda? (Part 1)

2400 tahun silam, Hippocrates berhasil mengelompokkan empat macam tipe kepribadian manusia. Sampai sekarang ini, penemuan Hippocrates masih tetap kekal dan digunakan oleh manusia untuk menemukan jati dirinya, mengembangkan diri, dan memahami diri sendiri maupun orang lain. Keempat tipe kepribadian tersebut adalah:
  1. Sanguinis
  2. Melankolis
  3. Koleris
  4. Phlegmatis
Setiap manusia memiliki kepribadian yang berbeda. Ada orang Sanguinis yang populer, ada orang Melankolis yang sempurna, ada orang Koleris yang kuat, dan ada pula orang Phlegmatis yang damai. Kepribadian dalam diri manusia kadang tidak murni. Ada manusia yang tumbuh dengan kepribadian campuran dan bahkan apabila anda melakukan tes kepribadian untuk mengetahui apa tipe kepribadian anda dalam beberapa waktu yang berbeda, mungkin hasil yang dicapai akan tidak sama. Anda masuk orang dengan tipe kepribadian apa saat ini? Marilah kita kaji lebih dalam.

Berikut ini ada sedikit tes untuk mengetahui tipe kepribadian anda. Yang cukup anda lakukan adalah memilih satu dari empat pernyataan yang ada disetiap nomor yang menurut anda paling cocok dengan diri anda. Sebagai masukan, jika anda merasa kurang yakin dengan apa yang harus anda pilih, anda dapat mengingat kehidupan masa kecil anda atau menanyakan kepada orang terdekat anda tentang mana yang paling cocok dengan diri anda. Mari kita mulai

Bagian 1 (Kekuatan)
1.
Adventurous. Orang yang mau melakukan suatu hal yang baru dan berani dengan tekad untuk menguasainya.
Adaptable. Mudah menyesuaikan diri dan senang dalam setiap situasi.
Animated. Penuh kehidupan, sering menggunakan isyarat tangan, lengan dan wajah secara hidup.
Analytical. Suka menyelidiki bagian-bagian hubungan yang logis dan semestinya.

2.
Presistent. Melakukan sesuatu sampai selesai sebelum memulai lainnya.
Playful. Penuh kesenangan dan selera humor yang baik.
Persuasive. Meyakinkan orang dengan logika dan fakta, bukannya pesona atau kekuasaan.
Peaceful. Tampak tidak terganggu dan tenang serta menghindari bentuk kekacauan.

3.
Submissive.
Dengan mudah menerima pandangan atau keinginan orang lain tanpa banyak perlu mengemukakan pendapatnya sendiri.
Self-sacrificing. Bersedia mengorbankan dirinya demi atau untuk memenuhi kebutuhan orang lain.
Sociable. Orang yang memandang bersama orang lain sebagai kesempatan untuk bersikap manis dan menghibur, bukannya sebagai tantangan atau kesempatan bisnis.
Strong-willed. Orang yang yakin akan caranya sendiri.

4.
Considerate. Menghargai keperluan dan perasaan orang lain.
Controlled. Mempunyai perasaan emosional tertapi jarang memperlihatkannya.
Competitive. Mengubah setiap situasi, kejadian, atau permainan menjadi kontes dan selalu bermain untuk menang.
Convincing. Bisa merebut hati anda melalui pesona kepribadiannya.


5.
Refreshing. Memperbaharui dan membantu atau membuat orang lain merasa senang.
Respectful. Memperlakukan orang lain dengan rasa segan, kehormatan, dan penghargaan.
Reserved. Menahan diri dalam menunjukkan emosi atau antusiasme.
Resourceful. Bisa bertindak cepat dan efektif boleh dikata dalam semua situasi.

6.
Satisfied. Orang yang mudah menerima keadaan atau situasi apa saja.
Sensitive. Secara intensif memperhatikan orang lain dan apa yang terjadi
Self-reliant. Orang yang mandiri yang bisa sepenuhnya mengandalkan kemampuan, penilaian, dan sumber dayanya sendiri.
Spirited. Penuh kehidupan dan gairah

7.
Planner. Memilih untuk mempersiakan aturan-aturan yang terinci sebelumnya dalam menyelesaikan proyek atau target, dan lebih menyukai keterlibatan dengan tahap-tahap perencanaan dan produk jadi, bukannya melaksanakan tugas.
Patient. Tidak terpengaruh oleh penundaan, tetap tenang dan toleran.
Positive. Mengetahui segala-galanya akan beres kalau dia yang memimpin.
Promoter. Mendorong atau memaksa orang lain mengikuti, bergabung, atau menanam investasi melalui pesona kepribadiannya.

8.
Sure. Yakin, jarang ragu-ragu atau goyah.
Spontaneous. Memilih agar semua kehidupan merupakan kegiatan yang implusif, tidak dipikirkan lebih dulu, dan tidak dihambat oleh rencana.
Scheduled. Membuat, dan menghayati, menurut rencana sehari-hari, tidak menyukai rencananya terganggu.
Shy. Pendiam, tidak mudah terseret ke dalam percakapan.

9.
Orderly. Orang yang mengatur segala-galanya secara metodis dan sistematis.
Obliging. Bisa menerima apa saja. Orang yang cepat melakukannya dengan cara lain.
Outspoken. Bicara terang-terangan dan tanpa menahan diri.
Optimistic. Orang yang periang dan meyakinkan dirinya dan orang lain bahwa segala-galanya akan beres.

10.
Friendly. Orang yang menanggapi dan bukan orang yang punya inisiatif, jarang memulai percakapan.
Faithful. Secara konsisten bisa diandalkan, teguh, setia, dan mengabdi kadang-kadang tanpa alasan.
Funny. Punya rasa humor yang cemerlang dan bisa membuat cerita apa saja menjadi peristiwa yang menyenangkan.
Forceful. Kepribadian yang mendominasi dan menyebabkan orang lain ragu-ragu untuk melawannya.

11.
Daring. Bersedia mengambil resiko, tak kenal takut, berani.
Delightful. Orang yang menyenangkan sebagai teman.
Diplomatic. Berurusan dengan orang lain secara penuh siasat, perasa, dan sabar.
Detailed. Melakukan segala-galanya secara berurutan dengan ingatan yang jernih tentang segala hal yang terjadi.

12.
Cheerful. Secara konsisten memiliki semangat tinggi dan mempromosikan kebahagiaan pada orang lain.
Consistent. Tetap memiliki keseimbangan secara emosional, menanggapi sebgaimana yang diharapkan orang lain.
Cultured. Orang yang perhatiannya melibatkan tujuan intelektual dan artistik seperti teater, simpfoni dan balet.
Confident. Percaya diri dan yakin akan kemampuan dan suksesnya sendiri.

13.
Idealistic. Memvisualisasikan hal-hal dalam bentuk yang sempurna, dan perlu memenuhi standar itu sendiri.
Indepentent. Memenuhi diri sendiri, mandiri, penuh kepercayaan diri, dan rupanya tidak begitu memerlukan bantuan.
Inoffensive. Orang yang tidak pernah mengatakan atau menyebabkan apa pun yang tidak menyenangkan atau menimbulkan rasa keberatan.
Inspiring. Mendorong orang lain untuk bekerja, bergabung, atau terlibat, dan membuat seluruhnya menyenangkan.

14.
Demonstrative. Terang-terangan menyatakan emosi, terutama rasa sayang dan tidak ragu-ragu menyentuh orang lain ketika berbicara kepada mereka.
Decisive. Orang yang mempunyai kemampuan membuat penilaian yang cepat dan tuntas.
Dry humor. Memperlihatkan "kepandaian berbicara yang menggigit" biasanya kalimat satu baris yang sifatnya sarkastis.
Deep. Intensif dan introspektif tanpa rasa senang kepada percakapan dan pengejaran yang pulasan.

15.
Mediator. Secara konsisten mencari peranan merukunkan pertikaian supaya bias menghindari konflik.
Musical. Ikut serta atau punya apresiasi mendalam untuk musik, punya komitmen terhadap musik sebagai bentuk seni, bukannya kesenangan pertunjukan.
Mover. Terdorong oleh keperluan untuk produktif, pemimpin yang diikuti orang lain, merasa sulit duduk diam-diam.
Mixes easily. Menyukai pesta dan tidak bisa menunggu untuk bertemu dengan setiap orang dalam ruangan, tidak pernah menganggap orang lain asing.

16.
Thoughtful. Orang yang tanggap dan mengingat kesempatan istimewa dan cepat memberikan isyarat.
Tenacious. Memegang teguh, dengan keras kepala dan tidak mau melepaskan sampai tujuan tercapai.
Talker. Terus menerus bicara, biasanya menceritakan kisah lucu dan menghibur setiap orang di sekelilingnya, merasa perlu mengisi kesunyian supaya membuat orang lain merasa senang.
Tolerant. Mudah menerima pemikiran dan cara-cara orang lain tanpa perlu tidak menyetujui atau mengubahnya.

17.
Listener. Selalu bersedia mendengar apa yang anda katakan.
Loyal. Setia kepada seseorang, gagasan, atau pekerjaan, kadang-kadang melampaui alasan.
Leader. Pemberi pengarahan karena pembawaan, yang terdorong untuk memimpin, dan sering merasa sulit mempercayai bawah orang lain bisa melakukan pekerjaan dengan sama baiknya.
Lively. Penuh kehidupan, kuat, penuh semangat.

18.
Contented. Mudah puas dengan apa yang dimilikinya, jarang iri hati.
Chief. Memegang kepemimpinan dan mengharapkan orang lain mengukutinya.
Chartmaker. Mengatur kehidupan, tugas, dan permecahan masalah dengan membuat daftar, formulir, atau grafik.
Cute. Tak ternilai harganya, dicintai, pusat perhatian.

19.
Perfectionist. Menempatkan standar tinggi pada dirinya, dan sering pada orang lain, menginginkan segala-galanya pada urutan yang semestinya sepanjang waktu.
Pleasant. Mudah bergaul, berisfat terbuka, mudah diajak bicara.
Producative. Harus terus menerus bekerja atau mencapai sesuatu, sering merasa sulit beristirahat.
Popular. Orang yang menghidupkan pesta dan dengan demikian sangat diinginkan sebagai tamu pesta.

20.
Bouncy. Kepribadian yang hidup, berlebihan, penuh tenaga.
Bold. Tidak kenal takut, berani, terus terang, tidak takut akan resiko.
Behaved. Secara konsisten ingin membawa dirinya di dalam batas-batas apa yang dirasakan semestinya.
Balanced. Kepribadian yang stabil dan mengambil tengah-tengah, tidak menjadi sasarn ketinggian atau kerendahan yang tajam.

Bagian 2 (Kelemahan)21.
Blank. Orang yang memperlihatkan sedikit ekspresi wajah atau emosi.
Bashful. Menghindari perhatian, akibat rasa malu.
Brassy.Orang yang suka pamer, memperlihatkan apa yang gemerlapan dan kuat, terlalu bersuara.
Bossy. Suka memerintah, mendominasi, kadang-kadang mengesalkan dalam hubngan antara orang dewasa.

22.
Undisciplined. Orang yang kurang keteraturannya, mempengaruhi hampir semua bidang kehidupannya.
Unsympathetic. Merasa sulit mengenali masalah atau sakit hati atau perasaan orang lain.
Unenthusiastic. Cenderung tidak bergairah, sering merasa bahwa bagaimanapun sesuatu tidak akan berhasil.
Unforgiving. Orang yang sulit memaafkan dan melupakan sakit hati atau ketidakadilan yang dilakukan kepada mereka, biasa menyimpan dendam.

23.
Reticent. Tidak bersedia atau menolak ikut terlibat, terutama kalau rumit.
Resentful. Sering memendam rasa tidak senang sebagai akibat merasa tersinggung oleh sesuatu yang sebenarnya atau sesuatu yang dibayangkan.
Resistant. Berjuan, melawan, atau ragu-ragu menerima cara lain yang bukan caranya sendiri.
Repetitious. Menceritakan kembali kisah atau insiden untuk menghibur anda tanpa menyadari bahwa dia sudah menceritakannya beberapa kali sebelumnya, terus-menerus memerlukan sesuatu untuk dikatakan.

24.
Fussy. Bersikeras tentang persoalan atau perincian sepele, minta perhatian besar kepada perincian yang tidak penting.
Fearful. Sering mengalami perasaan sangat khawatir, sedih atau gelisah.
Forgetful. Punya ingatan kurang kuat yang biasanya berkaitan denga kurang disiplin dan tidak mau repot-repot mencatat secara mental hal-hal yang tidak menyenangkan.
Frank. Langsung. Blak-blakan, tidak sungkan-sungkan mengatakan kepada anda tepat apa yang dipikirkannya.

25.
Impatient. Orang yang merasa sulit bertahan untuk menghadapi kesalan atau menunggu orang lain.
Insecure. Orang yangmerasa sedih atau kurang kepercayaan.
Indecisive. Orang yang merasa sulit membuat keputusan apa saja. (Bukan kepribadian yang lama-lama memikirkan setiap keputusan supaya bisa membuat keputusan yang sempurna)
Interrupts. Orang yang lebih banyak bicara daripada mendengarkan, yang mulai bicara bahkan tapa menyadari bahwa orang lain sudah bicara.

26.
Unpopular. Orang yang intensitas dan tuntutannya akan kesempurnaan bisa membuat orang lain menjauhinya.
Uninvolved. Tidak punya keinginan untuk mendengarkan atau tertarik kepada perkumpulan, kelompok, atau aktivitas, atau kehidupan orang lain.
Unpredictable. Bisa bergairah sesaat dan sedih pada saat berikutnya, atau bersedia membantu tetapi kemudian menghilang, atau berjanji akan datang kemudian lupa untuk muncul.
Unafectionate. Merasa sulit secara lisan atau fisik memperlihatkan kasih sayang dengan terbuka.

27.
Headstrong. Bersikeras memaksakan caranya sendiri.
Haphazard. Tidak punya cara yang konsisten untuk melakukan banyak hal.
Hard to please. Orang yang standar nya ditetapkan begitu tinggi sehingga orang lain sulit memuaskannya.
Hesitant. Lambat dalam bergerak dan sulit ikut terlibat.

28.
Plain. Kepribadian tengah-tengah tanpa tinggi rendah dan tidak memperlihatkan banyak emosi kalau ada.
Pessimistic. Sementara mengharapkan yang terbaik, orang ini biasanya melihat sisi buruk suatu situasi lebih dulu.
Proud. Orang yang punya harga diri tinggi dan menganggap dirinya selalu benar serta orang terbaik untuk pekerjaan.
Permissive. Memperbolehkan orang lain (termasuk anak-anak) melakukan apa saja sesukanya untuk menghindari dirinya tidak disukai.

29.
Angered easily. Orang yang perangainya seperti anak-anak yang mengutarakan dirinya dengan ngambek dan berbuat berlebihan serta melupakannya hampir seketika.
Aimless. Bukan orang yang menteapkan tujuan dan tidak ingin menjadi orang yang sperti itu.
Argumentative. Mengobarkan perdebatan karena biasanya dia benarm tidak peduli bagaimana situasinya.
Alienated. Mudah merasa terasing dari orang lain, sering karena rasa tidak aman atau takut jangan-jangan orang lain tidak benar-benar senang bersamanya.

30.
Naive. Perspektif yang sederhana dan kekanak-kanakan, kurang bijaksana atau penertian tentang tingkat kehidupan yang lebih mendalam.
Negative attitude. Orang yang sikapnya jarang positif dan sering hanya bisa melihat sisi buruk atau gelap dari setiap situasi.
Nervy. Penuh keyakinan, semangat, dan keberanian, sering dalam pengertian negatif.
Nonchalant. Mudah bergaul, tidak peduli, masa bodoh.

31.
Worrier. Secara konsisten merasa tidak tetap, terganggu atau resah.
Withdrawn. Orang yangmenarik diri dan memerlukan banyak waktu untuk sendirian atau mengasingkan diri.
Workaholic. Orang yang menetapkan tujuan secara gresif serta harus terus-menerus produktif dan merasa bersalah kalau beristirahat, tidak terdorong oleh keperluan untuk sempurna atau tuntas teatapi kebutuhan untuk pencapaian dan imbalan.
Wnats credit. Merasa senang mendapat penghargaan atau persetujuan orang lain. Sebagai penghibur orang ini menyukai tepuk tangan, tertawa, dan/atau penerimaan penonton.

32.
Too sensistive. Terlalu introspektif dan mudah tersinggung kalau disalahpahami.
Tactless. Kadang-kadang menyatakan dirinya dengan cara yang agak menyinggung perasaan dan kurang pertimbangan.
Timid. Mundur dari situasi sulit.
Takative. Pembicara yang menghibur dan memaksa diri yang merasa sulit mendengarkan

33.
Doubtful. Mempunyai ciri khas selalu tidak tetap dan kurang meyakinkan bahwa suatu hal akan berhasil.
Disorganized. Kurang kemampuan untk membuat kehidupan teratur.
Domineering. Dengan memaksa mengambil kontrol atas situas dan/atau orang lain, biasanya dengan mengatakan kepada orang lain apa yang harus mereka lakukan.
Depressed. Orang yang hampir sepanjang waktu merasa tertekan.

34.
Inconsistent. Tidak menentu, serba berlawanan dengan tindakan dan emosi yang tidak berdasarkan logika.
Introvert. Orang yang pemikiran dan perhatiannya ditujukan ke dalam, hidup di dalam dirinya sendiri.
Intolerant. Tampaknya tidak bisa tahan atau menerima sikap, pandangan, atau cara orang lain.
Indifferent. Orang yang merasa bahwa kebanyakan hal tidak penting dalam satu atau lain cara.

35.
Messy. Hidup dalam keadaan tidak teratur, tidak bisa menemukan banyak benda.
Moody. Tidak mempunya emosi yang tinggi tetapi biasanya sengatnya merosot sekali, sering kalau merasa tidak dihargai.
Mumbles. Bicara pelan kalau didesak, tidak mau repot-repot bicara dengan jelas.
Manipulative. Memperngaruhi atau mengurus dengan cerdik atau penuh tipu muslihat demi keuntungannya sendiri, dan dengan suatu cara akan bisa memaksakan kehendaknya.

36.
Slow. Tidak sering bertindak atau berpikir dengan cepat, sangat mengganggu.
Stubborn. Bertekad memaksakan kehendaknya, tidak mudah dibujuk, keras kepala.
Show-offs. Perlu menjadi pusat perhatian, ingin dilihat.
Skeptical. Tidak mudah percaya, mempertanyakan motif dibalik kata-kata.

37.
Loner. Memerlukan banyak waktu pribadi dan cenderung menghindari orang lain.
Lord over. Tidak ragu-ragu mengatakan keapda anda bahwa dia benar atau memegang kendali.
Lazy. Menilai ekerjaan atau kegiatan dengan ukuran berapa banyak tenaga yang diperlukannya.
Loud. Orang yang tertawa atau suaranya bisa didengar diatas suara lain-lainnya dalam ruangan.

38.
Sluggish.Lambat untuk memulai, perlu dorongan untuk termotivasi.
Suspicious. Cenderung mencurigai atau tidak mempercayai gagasan atau orang lain.
Short-tempered. Punya kemarahan yang menuntut berdasarkan ketidaksabaran dan sumbu yang pendek. Kemarahan dinyatakan ketika orang lain tidak ebrgerak cukup cepat atau tidak menyelesaikan apa yang diperintahkan kepada mereka.
Scatterbrained. Tidak punya kekuatan untuk berkonsentrasi atau menaruh perhatian, pikirannya berubah-ubah.

39.
Revengeful. Secara sadar atau tidak menyimpan dendam dan menhukum orang yang melanggar, sering dengan diam-diam menahan persahabatan atau kasih sayang.
Restless. Menyukai kegiatan baru terus-menerus karena tidak merasa senang melakukan hal yang sama sepanjang waktu.
Relucant. Tidak bersendua atau melawan keharusan ikut terlibat.
Rash. Bisa bertindak tergesa-gesa, tanpa memikirkan dengan tuntas, biasanya karena ketidaksabaran.

40.
Compromissing. Sering mengendurkan pendiriannya, bahkan ketika benar, untuk menghindari konflik.
Critical. Selalu mengevaluasi dan membuat pernilaian, sering memikirkan atau menyatakan reaksi negatif.
Crafty. Cerdik, orang yang selalu bisa menemukan cara untuk mencapai tujuan yang diinginkan.
Changeable. Rentang perhatian yang kenakan-kanakan dan pendek yang memerlukan banyak perubahan dan variasi supaya merasa tidak bosan.

Selanjutnya setelah anda memilih keempat puluh pernyataan yang paling cocok dengan diri anda, cocokkan pilihan anda dengan tipe kepribadian berikut ini. Hitung jumlah untuk masing-masing tipe. catat manakah yang terbanyak untuk kekuatan dan kelemahan, juga untuk total.

Bagian 1 (Kekuatan)
Sanguinis:

Animated Spirited Delightful Talker
Playful Promoter Cheerful Lively
Sociable Spontaneous Inspiring Cute
Convincing Optimistic Demonstrative Popular
Refreshing Funny Mixeseasily Bouncy

Koleris:
Adventurous Self-reliant Daring Tenacious
Persuasive Positive Confident Leader
Strong-willed Sure Independent Chief
Competitive Outspoken Decisive Productive
Resourceful Forceful Mover Bold


Melankolis:
Analytical Sensitive Detailed Thoughtful
Persistent Planner Cultured Loyal
Self-sacrificing Scheduled Idealistic Chartmaker
Considerate Orderly Deep Perfectionist
Respectful Faithful Musical Behaved

Phlegmatis:
Adaptable satisfied Diplomatic Tolerant
Peaceful Patient Consistent Listener
Submissive Shy Inoffensive Contented
Controlled Obliging Dry Humor Pleasant
Reserved Friendly Mediator Balanced

Bagian 2 (Kelemahan)Sanguinis:
Brassy Unpredictable Wants-credit Show-off
Undisciplined Haphazard Talkative Loud
Repetitious Permissive Disorganized Scatter-brained
Forgetful Angered-easily Inconsistent Restless
Interups Naïve Messy Changeable

Koleris:
Bossy Unaffectionate Workaholic Stubborn
Unsympathetic Headstrong Tactless Lord Over
Resistant Proud Domineering Short tempered
Frank Argumentative Intolerant Rash
Impatient Nervy Manipulative Crafty

Melankolis:
Bashful Unpopular Withdrawn Skeptical
Unforgiving Hard to please Too sensitive Loner
Resenttul Pessimistic Depressed Suspicious
Fussy Alianated Introvert Revengeful
Insecure Negative-attitude Moody Critical

Phlegmatis:
Blank Uninvolved Worrier Slow
Unenthusiastic Hesistant Timid Lazy
Reticent Plain Doubtful Sluggish
Fearful Aimless Indifferent Relucant
Indecisive Nonchalant Mumbles Compromising

Dengan demikian anda telah mengetahui tipe kepribadian anda sekarang. Untuk mengembangkan tipe kepribadian yang telah anda temukan sekarang, ikutlah part 2 nya.

Sense of Belonging


Saya baru saja pulang dari outing di Anyer. Suatu tempat yang cukup indah dengan hamparan pasir dan laut yang sedap dipandang mata. Company tempat saya bekerja merayakan 30 tahun eksistensinya di Indonesia. Saya baru bergabung dengan perusahaan ini 2 bulan yang lalu di cabang Surabaya. Bagi saya, adalah suatu kehormatan diajak bergabung dengan rekan-rekan dari Jakarta dan beberapa cabang lain di Indonesia, mulai dari Owner, Direktur, CEO hingga ke office boy. Wow.... !!

Satu hal yang sangat berkesan bagi saya adalah saat bagaimana saya bisa merasakan menjadi suatu bagian dari perusahaan tempat saya bekerja. Bagaimana mungkin baru 2 bulan bekerja sudah merasa menjadi bagian? Jujur, saya sangat terkesan melihat rekan-rekan kerja saya, meski belum semuanya saya kenal, bahkan boleh dibilang, saya hanya kenal dengan segelintir orang saja. Mereka punya motivasi tinggi dalam setiap yang mereka lakukan. Mengapa bisa demikian? Saya pikir karena mereka merasa bahwa mereka adalah bagian dari perusahaan ini. Dalam diri mereka sudah tumbuh sense of belonging. Ya benar, sense of belonging, atau rasa ikut memiliki. Itu salah satu hal penting yang harus dimiliki oleh setiap orang.

Bukannya membandingkan. Saya susah mendapatkan suasana seperti ini ditempat kerja saya dulu. Orang-orang disini menurut saya cukup tinggi sense of belonging-nya. Mungkin karena ditunjang dari Management yang selalu memberikan motivasi kepada karyawannya. Ada seorang yang cukup senior. Bahkan boleh dibilang sangat senior. Dia seorang motivator di perusahaan. Dia selalu membuka salam nya dengan mengatakan "Apa kabar??" Pertama kali mendengar pertanyaan itu, saya sebagai orang baru menjawab dengan penuh semangat, "Baik..!!" Eh... ternyata yang lain menjawab dengan tidak kalah semangat juga, "Luar Biasa Baik.. !!!" Yah sejak saat itu jika ada pertanyaan seperti itu, jawaban saya berubah, "Luar biasa baik"

Puncaknya saat pesta celebrate 30 tahun company. Kita angkat gelas bersama-sama, tiup lilin bersama-sama, terus nyanyi bersama-sama... Amazing... Saya pribadi lama tidak merasakan nuansa seperti ini. Semoga saya bisa menanamkan juga sense of belonging di diri saya. Yang pasti, motivasi kerja bertambah setelah ikut outing ini.

Twitter Delicious Facebook Digg Stumbleupon Favorites More

 
Design by Free WordPress Themes | Bloggerized by Lasantha - Premium Blogger Themes | Best Web Hosting Coupons